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Allianz bKV

Flexible budgets and modular plan design for different employee groups.

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AXA

Strong all-rounder with reliable coverage and brand trust.

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SDK bKV

Best-in-class digital tools and self-service experience.

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Gesundheit & Mitarbeiter-Support
Allianz bKV
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Fehlzeiten reduzieren Wie eine bKV durch Prävention, schnelle Versorgung und Gesundheitsleistungen Fehltage senkt
Psychische Gesundheit Unterstützung bei psychischen Belastungen, Stress und Krisen
Familienleistungen Leistungen für Familienangehörige
Fehlzeiten reduzieren Leistungen zur schnelleren Genesung und Rückkehr in den Arbeitsalltag
Persönliches Matching

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Gesundheit & Mitarbeiter-Support  —  1 von 6

Wie wir Ihre Mitarbeitenden gesund halten und Fehltage reduzieren

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Fehlzeiten reduzieren Wie eine bKV durch Prävention, schnelle Versorgung und Gesundheitsleistungen Fehltage senkt
Psychische Gesundheit Unterstützung bei psychischen Belastungen, Stress und Krisen
Familienleistungen Leistungen für Familienangehörige
Fehlzeiten reduzieren Leistungen zur schnelleren Genesung und Rückkehr in den Arbeitsalltag
Employer Branding & Strategie  —  2 von 6

Wie unsere bKV Ihre Arbeitgebermarke stärkt

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Arbeitgeberattraktivität Strategische Vorteile für die Arbeitgebermarke durch eine bKV
Arbeitgeberattraktivität Strategische Vorteile für die Arbeitgebermarke
ESG Unterstützung Unterstützung bei ESG- und Nachhaltigkeitszielen
Besondere Services Zusatzservices und Alleinstellungsmerkmale
Flexibilität & Produktdesign  —  3 von 6

Gestaltungsfreiheit bei Budgets und Leistungsbausteinen

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Budget- und Bausteinmodelle Gestaltung von Budgethöhen und Leistungsbausteinen
Budget- und Bausteinmodelle Gestaltung von Budgethöhen und Bausteinen
Einstiegstarife Mindestbeitrag oder Einstiegsmodell
Großkundenlösungen Sonderkonditionen für Großunternehmen
Integration in bestehende Benefits Integration in bestehende Benefit- oder Sachlohnmodelle
Digitale Services & Prozesse  —  4 von 6

Wie digitale Tools Verwaltung entlasten und Mitarbeitende unterstützen

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Digitale Infrastruktur und Systemintegration Digitale Self-Services zur Entlastung der Verwaltung
Digitale Infrastruktur und Systemintegration Digitale Technologien des Anbieters
Einfachheit der Leistungsabwicklung Abwicklung von Leistungen durch Mitarbeitende
BGM Unterstützung Unterstützung des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Wirtschaftlichkeit & Controlling  —  5 von 6

Werkzeuge zur Erfolgsmessung und Beitragsstabilität

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Beitragsstabilität Werkzeuge zur Messung des wirtschaftlichen Erfolgs der bKV
Beitragsstabilität Beitragsstabilität und Anpassungen
Nutzungsanalyse und Feedback Auswertung von Nutzung und Feedback
Weitere Besonderheiten  —  6 von 6

Highlights, die in den anderen Clustern nicht erfasst wurden

Wählen Sie für jedes Thema die Wichtigkeit. Max. 2× »Sehr wichtig« pro Block.

Weitere Besonderheiten Weitere besondere Leistungen
Weitere Highlights Zusätzliche Alleinstellungsmerkmale

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